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ActualitésLes soft skills des leaders français sont-elles en phase avec les attentes des salariés ?
L’étude mondiale de Hogan Assessments, publiée en avril 2026, met en lumière un décalage croissant entre les critères de promotion des dirigeants en entreprise et les attentes réelles des collaborateurs en matière de leadership. Décryptage d'Allison Howell, PDG de Hogan Assessments.
19 mai 2026
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ManagementL’entreprise « intentionnelle » s’impose-t-elle comme un remède à l’usure managériale ?
En 2026, l'un des principaux enjeux des entreprises est de réconcilier les notions de stabilité et d'adaptabilité pour engager les équipes, d'après le dernier rapport du Top Employers Institute. Ces premières vont devoir flécher leurs efforts au bon moment, au bon endroit, avec les bonnes ressources. Et compter sur leurs managers pour mettre leurs intentions en œuvre. Eclairage de Patrick Gailhard, son directeur France.
20 mai 2026
ManagementManagement : la CNV, ou l’art d’être clair sans être brutal
Parfois perçue comme une méthode un peu trop douce, voire naïve, la communication non-violente (CNV) est en réalité tout sauf un vernis relationnel. Pour les managers, elle peut devenir un outil précieux pour recadrer sans brutalité, prévenir les tensions et renforcer l'engagement. Regards croisés de Sabrina Ravetta et Adeline Girard, praticiennes de la CNV appliquée au monde du travail.
15 mai 2026
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EntrepriseTransparence salariale : avant de changer les règles, il faut changer les mentalités en interne
Le 10 mai 2023, l’Union européenne adoptait sa directive sur la transparence salariale, avec une échéance de transposition fixée au 7 juin 2026 pour les États membres. En France, le compte à rebours est lancé. Pourtant, force est de constater que si le cadre réglementaire se dessine, les pratiques, elles, peinent encore à bouger.
20 mai 2026
EntrepriseEntreprises, prenez-vous soin de votre territoire ?
La Responsabilité Sociétale des Entreprises est aujourd’hui un élément structurant pour les organisations qui cherchent à avoir un impact positif sur la société. Pour reprendre les termes d’Howard Bowen, initiateur du concept dans les années 1950, ‘‘le businessman a une responsabilité sociale’’ . Mais une nouvelle dimension a émergé ces dernières années, comme une émanation de la RSE : la RTE, Responsabilité Territoriale des Entreprises . Mais qu’est-ce que c’est et à quoi ça peut servir ?
18 mai 2026
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CarrièreHyperconnexion au travail : comment les emails peuvent épuiser managers et salariés
Entre notifications incessantes, emails envoyés le soir et pression de répondre rapidement, l’hyperconnexion s’est devenue courante dans de nombreuses entreprises. Managers, cadres et dirigeants sont les premiers touchés par cette surcharge numérique qui brouille les frontières entre vie professionnelle et vie personnelle. Des solutions existent pour retrouver une utilisation plus saine des emails au travail.
19 mai 2026
CarrièreThydha Gonnin : « Il faut suivre son instinct, c’est toujours la bonne route à prendre »
PORTRAIT - Si elle n’avait pas de plan de carrière tout tracé, elle a décidé de sortir des rails du salariat avec son mari, ancien conducteur à la SNCF. En 2020, le couple a quitté Paris pour Chinon (Indre-et-Loire). Thydha et Nicolas ont ensuite lancé leur activité viticole : une passion commune. Mais tout ne s’est pas exactement passé comme prévu.
14 mai 2026
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En voyage, pour une conférence ou une visite en langue étrangère, certains smartphones et écouteurs premium intègrent désormais une fonction intelligente d'interprète. Les barrières de la langue sautent, et pour tout le monde.
27 mars 2026
