Le flex-office est-il néfaste pour le bien-être des salariés ?

, par Fabien Soyez

Synonyme de liberté et de souplesse, le flex office se développe dans les entreprises. Mais le “desk sharing” est loin de faire l’unanimité chez les salariés, qui supportent mal, notamment, la perte de leur “coin à eux”. Selon Delphine Minchella, chercheuse en science de gestion, ce mode d’organisation ne serait pas sans risques pour le bien-être des salariés.


5 conseils pour réussir votre flex-office

, par Camille Boulate

Beaucoup de collaborateurs continuent d’émettre des réserves face au flex office, comme la peur de ne pas trouver de bureau quand ils arrivent le matin ou le fait que le dispositif ne soit pas du tout adapté à leur métier. Des freins qu’il est possible de lever en respectant un certain nombre de règles.


Nokia : bien-être et services

, par Camille Boulate

Sur un domaine de 30 hectares, situé à une vingtaine de kilomètres de Paris, le groupe a amorcé un vaste chantier de réhabilitation.