23 % des entreprises franciliennes ont mis en place le flex office
Les entreprises sont majoritairement favorables à la flexibilité du travail. En revanche, elles sont moins conquises par le flex office.
Le bruit au travail : un fléau sur lequel les managers peuvent agir
Le bruit au travail dérange plus d’un actif sur deux, dont nombre de cadres, selon une étude. Face aux nuisances sonores, qui peuvent provoquer de véritables souffrances psychologiques, les managers sont en première ligne.
Dans la jungle du flex office
Le flex office s’impose comme la nouvelle norme d’organisation du travail dans les entreprises. Sur le papier, le concept est séduisant. Mais dans la pratique, qu’en est-il ?
Le Crédit Agricole se met au vert
Depuis dix ans, le Crédit Agricole SA s’est installé à Montrouge, dans les anciens locaux de Schlumberger.
BETC : du brut à Pantin
Bureau de l’agence BETC depuis juillet 2016, les bâtiments des Magasins généraux ont d’abord eu plusieurs vies : entrepôts de stockage, puis à l’abandon, et surtout haut lieu du street art. Visite des 20 000 m2, laissés délibérément, dans leur jus.
Les futurs managers préfèrent les bureaux à l’ancienne
Selon une étude de l’ESSEC, le bureau classique est de retour dans les préférences des étudiants. Les modes de travail « modernes » tels que le flex-office ou le co-working n’attirent que peu de futurs managers.
Espace de travail : 57 % des salariés pointent l’inconfort acoustique des open-space
L’open space focalise l’insatisfaction des salariés, notamment en terme d’inconfort acoustique pour 57 % d’entre eux. 49 % se plaignent également de l’inconfort physique (température, luminosité) induit par l’open space.
Le flex-office, néfaste pour les salariés ?
Synonyme de liberté, le flex office se développe. Mais selon Delphine Minchella, chercheuse, ce mode d’organisation ne serait pas sans risques pour le bien-être des salariés.
5 conseils pour réussir votre flex-office
Beaucoup de collaborateurs continuent d’émettre des réserves face au flex office, comme la peur de ne pas trouver de bureau quand ils arrivent le matin ou le fait que le dispositif ne soit pas du tout adapté à leur métier. Des freins qu’il est possible de lever en respectant un certain nombre de règles.
Nokia : bien-être et services
Sur un domaine de 30 hectares, situé à une vingtaine de kilomètres de Paris, le groupe a amorcé un vaste chantier de réhabilitation.