14 juillet : tout savoir sur les ponts
A la veille de la fête nationale, Me Nadia Belaïd, avocate au barreau de Paris, apporte des éclaircissements sur les ponts et jours fériés.
Un congé menstruel est-il applicable en France ?
Alors que l’Espagne s’apprête à mettre en place le congé menstruel, le cabinet parisien Daher Avocats apporte un éclairage juridique à la situation dans l’Hexagone et aux possibilités de transposition dans le droit français.
Congés : tout savoir sur les ponts, jours fériés et journée de solidarité
Le mois de mai soulève chaque année des questions sur les jours fériés, les ponts et la journée de la solidarité. A l’occasion de l’Ascension et en prévision de Pentecôte, Me Nadia Belaïd, avocate au barreau de Paris, apporte des éclaircissements pour les salariés.
Pass sanitaire au travail : “La possibilité pour l’employeur de licencier n’a pas du tout été supprimée”
Le “motif de licenciement automatique” pour absence de pass sanitaire a été supprimé, mais pas la suspension du contrat de travail. Et l’employeur pourra toujours licencier son salarié pour d’autres motifs, nous expliquent deux avocats.
Pass sanitaire obligatoire au travail : les règles pour les employeurs et les salariés
Le Parlement a adopté le projet de loi sur la gestion sanitaire. Ce texte remanié instaure la vaccination obligatoire pour certains salariés. S’ils ne risquent plus d’être licenciés s’ils ne sont pas vaccinés, ils devraient tout de même voir leur contrat de travail suspendu, ainsi que leur rémunération…
“L’épidémie qui nous touche aura un impact certain sur le droit du travail”
L’avocat Stéphane Picard décrypte les intentions du gouvernement réuni ce matin en Conseil des ministres. Plusieurs annonces sont attendues en matière d’assouplissement du droit du travail.
Coronavirus et mesures d’urgence : comment l’État compte “adapter le droit du travail”
Le gouvernement a élaboré un projet de loi “d’urgence” pour lutter contre l’épidémie de coronavirus. L’employeur devrait notamment pouvoir imposer des dates de congé, ou encore, dans certains secteurs, dépasser la durée réglementaire du travail.
“Les managers se méprennent sur l’étendue de leurs responsabilités civiles et pénales”
Jean-Emmanuel Ray, professeur à l’université de Paris 1-Sorbonne, Science Po Paris et l’Ecole des Mines, publie chez Revue Fiduciaire, Moi manager, mes droits et mes devoirs en droit du travail. Un ouvrage qui entend donner aux managers les outils de survie essentiels en matière de droit du travail. Entretien.
Licenciement économique, allongement du CDD… : ce que veulent vraiment les chefs d’entreprise
La Délégation sénatoriale aux entreprises a publié un rapport d’information qui a pour objectif de relayer les besoins des entreprises en matière de réforme du droit du travail. Le 1er juin, la Commission des affaires sociales du Sénat a reçu le projet de Loi Travail. Certains amendements ont été intégrés, reprenant quelques préconisations du rapport.