2 jours pour accélérer votre business
Sponsorisé
[Sponsorisé] Cadres, managers, dirigeants… la formation continue à l’ESSEC répond à vos enjeux en 2020
Si une grande partie des métiers de 2030 n’existent pas encore, force est de constater qu’une majorité de cadres et managers seront amenés à se former, évoluer, changer de voie ou de fonction d’ici là. Depuis 50 ans l’ESSEC propose un large panel de formations dédiées aux professionnels, à découvrir lors de la Journée Portes Ouvertes le 1er février 2020.
[Sponsorisé] Moniwan.fr : la SCPI 100% en ligne
En tant que pionnier de la souscription digitale de parts de SCPI, le Groupe La Française, leader sur le marché1, a créé il y a plus de 3 ans, son site d’épargne en ligne www.moniwan.fr
[Webinar] Formation diplômante en management : quel impact sur ma carrière ?
Et si investir dans une formation diplômante en management était la clé ? C’est la question que nous nous poserons ensemble lors d’un webinar de 30 minutes dédié, le 28 novembre dès 12h.
Pourquoi les entreprises s’intéressent-elles autant à la récupération des données ?
Les données sont devenues, ces dernières années, l’une des ressources les plus précieuses des entreprises. Elles doivent être protégées, mais les sociétés doivent également avoir les moyens de les récupérer, si, pour une raison quelconque, elles les perdent. Focus sur un sujet brûlant !
Formation professionnelle – Se former à l’ESSEC en seconde partie de carrière
Nombreux sont les actifs, managers ou dirigeants d’entreprise qui après 5 à 20 ans d’expérience envisagent de nouvelles perspectives professionnelles. Pourquoi pas vous ?
Cadres, managers : comment booster votre carrière ?
Intégrez nos Executive programmes, construisez votre histoire de management avec l’IAE Paris – Sorbonne Business School pour changer le cours de votre carrière ! C’est le moment de candidater.
Reconversion : des cadres en quête de sens
Comment sera le cadre de demain ? Si celui d’aujourd’hui est « plus » détaché de son entreprise, celui de demain privilégiera un travail qui a du sens dans un environnement épanouissant. Pour être heureux au bureau, sans avoir peur de passer par la case reconversion.
9 conseils d’expert pour que vos entretiens annuels soient enfin efficaces
Les DRH consacrent aujourd’hui plus de 80% de leur temps à gérer le processus de leurs campagnes d’entretiens plutôt qu’à en analyser le contenu. Conséquence, certaines entreprises remettent en cause la pratique même de l’exercice. Or, l’entretien annuel reste un rendez-vous managérial important. Il ne s’agit donc pas de l’éluder mais d’en améliorer sérieusement les méthodes.
L’heure est à la candidature ! Join the KEDGE Global MBA now !
Les congés d’été ont porté conseil et vous l’avez décidé : 2019 sera bien l’année de votre Executive MBA.