D'un côté on avance, avec le projet de loi visant à imposer 40% de femmes dans les conseils d'administration. De l'autre on stagne, comme le montre le peu de société ayant signé des accords d'égalité professionnelle. Entre les deux, les réseaux féminins se développent pour faire avancer la situation et promouvoir la place des femmes dans tous les niveaux de l'entreprise. Pour en savoir plus, voici un dossier qui reprend les articles que nous avons publiés sur le sujet.

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Est-ce que ma vie sera meilleure une fois que j’aurai ma certif ? Pour ceux qui ont un bagage un peu léger, la réponse est oui ! Certaines formations certifiantes valent de l’or.

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Le cost killing des DRH peut faire le bonheur des candidats. Les recruteurs redécouvrent le contact direct sur les réseaux sociaux. Un bonus pour les profils atypiques : le recrutement sans CV, qui commence enfin à faire son chemin dans les entreprises.

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Changer de poste, d'entreprise, de pays, est toujours considéré comme un booster de carrière. Mais à l'heure de la crise, les cadres font parfois d'autres choix et plébiscitent la promotion interne, voir l'attente prudente. Nous avons rassemblé dans ce dossier les articles que nous avons publiés sur ce sujet.

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Il n’existe pas de recette miracle pour réussir l’alchimie d’une équipe qui fonctionne. C’est un cocktail de dynamique de groupe et de règles de travail équitables qui permettent à chacun d’exister, de trouver sa place et son territoire, jusqu’à développer un sixième sens collectif.

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Malgré des labels, projets de loi, accords d'entreprise, l'égalité professionnelle est à la peine. Comment faire évoluer les mentalités au sein des entreprises? Les réseaux féminins, qui se structurent et se professionnalisent, permettent de faire un état des lieux et d'agir sur les points de résistance. Le point sur leur efficacité et leur évolution avec Emmanuelle Gagliardi, spécialiste des réseaux féminins, fondatrice du site IAH (Interdit aux hommes), directrice de L On Top, un mensuel consacré à la réussite au féminin, et co-auteur du "Guide des clubs et réseaux au féminin".

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Le stress au travail, le conseil interne, les pros du réseau, le ras-le-bol de la téléconférence... Retrouvez tous ces sujets ainsi que notre dossier du mois.

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Plus de 500 000 entreprises ont été créées en 2009, dont plus de la moitié sous le statut d'auto-entrepreneurs. Quant à la franchise, elle reste dans une bonne forme. La crise suscite légitimement, vu la réduction des propositions d'emplois, moult vocations d'entrepreneur. Que vous vouliez rester salarié ou pas, quelques conseils avant de vous lancer sur cette voie.

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