Jessica Grossmeier, consultante américaine spécialiste du bien-être au travail, vient de publier le livre « Réinventer le bien-être au travail : favoriser une culture de la finalité, de la relation et de la transcendance« . Un ouvrage pratique et une source d’inspiration en matière de management.
Figure incontournable de l’Histoire de France, Napoléon Bonaparte a fait naître des stratégies, qui marquent encore aujourd’hui la culture française. L’empereur frappe les esprits par son pragmatisme légendaire et sa volonté de conquête insatiable.
A la veille de la fête nationale, Me Nadia Belaïd, avocate au barreau de Paris, apporte des éclaircissements sur les ponts et jours fériés.
Plus le temps avance et plus nous espérons que les restrictions et l’anxiété de l’ère pandémique disparaîtront au cours de cette année. Cependant, à l’heure actuelle, elles sont encore bien présentes. Alors comment se préparer à l’avenir ? Voici 10 conseils pour une nouvelle vision du travail en équipe.
De nouvelles attentes ont émergé à l’égard des managers. Autrefois garants de la performance de leurs équipes, ils sont aujourd’hui tenus pour responsables de la qualité de vie des collaborateurs.
La charge mentale ne se limite pas au cadre de la parentalité et de la vie personnelle. Elle existe aussi au travail, sous forme d’une sur-sollicitation particulièrement délétère, qui paralyse les prises de décision. Adrien Chignard, psychologue du travail, livre ses conseils pour lutter soi-même contre ce phénomène propre au 21e siècle.
A l’occasion de la sortie en DVD et VOD de son dernier film Un autre monde, le réalisateur Stéphane Brizé revient sur sa manière de manager les équipes, gérer les égos, dénoncer la violence en entreprise et décrypter le sentiment d’imposture.
Le ‘green IT’ n’est pas qu’une affaire de direction informatique. Au contraire, la question de la sobriété numérique doit se répandre au travers de toutes les entités d’une entreprise, et plus particulièrement les ressources humaines.
Du 20 au 24 juin 2022, se tient la Semaine de la Qualité de Vie au Travail. Cinq jours durant lesquels les entreprises valoriseront les bonnes pratiques en la matière. Entre initiatives et tendances RH, voici une sélection d’articles spéciale QVT.
Pour soigner le bien-être au travail de ses collaborateurs, Roole multiplie les initiatives. Parmi lesquelles, la création d’une radio interne et de podcasts pour inviter les collaborateurs à prendre la parole sur tout sujet. En deux ans, 140 podcasts ont été ainsi diffusés.