Vous

Le bleu de travail sort des ateliers

Florilège de dix marques perpétuant le savoir-faire français en matière de vestes de travail, aujourd’hui détournées par les adeptes d’une mode durable.

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Management

Les rituels pour réinventer le collectif

Le 22 septembre 2022, par Stéphanie Condis

Le prochain webinaire live de la Maison du Management, programmé le 29 septembre,  s'intéresse aux rituels en entreprise pour réinventer le collectif à l'heure du travail hybride.

RSE

Semaine du développement durable : les entreprises en première ligne

Le 20 septembre 2022, par Adam Belghiti Alaoui

A l’occasion de la semaine européenne du développement durable, la plateforme d’engagement RSE Noos.global a évalué l’implication des entreprises françaises et les priorités des cadres en la matière.  

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Sponsorisé

Go Entrepreneurs Marseille Provence-Alpes-Côte d’Azur, le RDV de la création et du développement des entreprises

Le 26 septembre 2022, par Yuna Miossec

Pour sa 7e édition, Go Entrepreneurs Marseille Provence-Alpes-Côte d’Azur revient à l’Orange Vélodrome de Marseille le 20 octobre 2022.

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Économie

Pénurie des talents : les candidats ont le pouvoir

Le 19 septembre 2022, par Céline Tridon

C’est un phénomène qui dure : sur un marché du travail en tension, les entreprises peinent à recruter. Même si les postes à pourvoir sont de plus en plus nombreux, les candidats font jouer la concurrence. C’est ce que met en avant Flatchr dans une étude dévoilée en exclusivité pour Courrier Cadres lundi 19 septembre 2022.

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Management

Quiet quitting : tendance de fond ou phénomène de mode ?

Le 16 septembre 2022, par Adam Belghiti Alaoui

Le quiet quitting fait une percée sur les réseaux sociaux et parmi les jeunes salariés. Le concept : lever le pied et faire le minimum, plutôt que démissionner. Décryptage.

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Management

“Je le ferai demain” : Comment les managers peuvent aider les salariés en proie à la procrastination

Le 15 septembre 2022, par Thomas Porez

La procrastination, cette tendance à remettre les choses à plus tard, est un vrai fléau au travail. Analyse de Claire Vitoux, coach en organisation et en gestion du temps.

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Économie

Tendances RH : des démissions aux salariés boomerang

Le 12 septembre 2022, par Adam Belghiti Alaoui

Dans un contexte marqué par les démissions et les nouvelles attentes des cadres, les stratégies RH des entreprises doivent s’adapter à vitesse grand V. Décryptage avec Rémi Malenfant, directeur de l’innovation RH chez UKG, spécialiste des solutions de digitalisation RH qui publie une étude sur les grandes tendances du recrutement.  

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Vous

Sept sacs de voyage pour partir en week-end

Le 9 septembre 2022, par Stéphanie Condis

Pour patienter en attendant les prochaines vacances, quoi de mieux qu’une escapade en fin de semaine ? Inutile de s’encombrer, les sacs « 48 heures » ou « weekender » permettent d’emporter l’essentiel.

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RSE

Les nouvelles obligations en matière d’égalité professionnelle

Le 8 septembre 2022, par Stéphanie Condis

Depuis le 1^er septembre 2022, les entreprises de plus de 50 salariés doivent se conformer à des règles supplémentaires concernant l’égalité professionnelle entre femmes et hommes. Explications de deux avocates du cabinet Eversheds Sutherland.

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Comment booster sa carrière ?

Le 12 septembre 2022, par Yuna Miossec

Intégrez l’IAE Paris-Sorbonne Business School pour ouvrir une nouvelle page de votre histoire et donner un nouvel élan à votre carrière : professionnels, c’est le moment de candidater en formation continue !

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Management

Recruter à l’international pour lutter contre la guerre des talents

Le 6 septembre 2022, par La Rédaction

Les différentes régions du monde recèlent de talents, dont la formation est certifiée, l'environnement propice à la tech ou le pays largement tourné vers l'innovation. Sourcer ailleurs, pour palier une pénurie de compétences, peut s'avérer judicieux. Explications dans cette tribune de Nick Adams, vice-président des ventes, EMEA, chez Globalization Partners.

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Catherine Chassanite, Directrice des programmes MBAs, Audencia « L’Executive MBA c’est une réinvention accompagnée »

Le 12 septembre 2022, par Yuna Miossec

Comment les programmes EMBA d’Audencia s’adaptent-ils aux tendances et aux attentes des cadres ? Nous avons choisi d’intégrer de la nouveauté par le biais des électifs que nous proposons à la communauté Executive MBA et qui permettent aux participants de personnaliser leur parcours.