Dans quelles conditions de travail et d’exercice du management s’est opéré le télétravail confiné ? Que peut-il apprendre aux organisations ? Le développement du travail à distance sera-t-il l’occasion de repenser le management ? Autant de questions auxquelles répond une étude de l’IAE Grenoble, réalisée en avril-mai 2020.
Les espaces de coworking ou jours de télétravail avaient le vent en poupe ces derniers temps avant la crise, les salariés étant demandeurs d’une nouvelle organisation du bureau. Mais aujourd’hui plus que jamais, les modes de travail et les usages risquent durablement de se transformer.
Digitalisation, externalisation, nouveaux modèles d’organisation : face aux mutations du travail, comment les cadres “seniors” peuvent-ils aborder leur deuxième partie de carrière ? Le tout sera de faire preuve d’agilité.
